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Stage Risorse Umane

Adecco

Fossano, Italy

3 days ago


Post Date
19/05/2025
Availability
Permanent
Job Sector
Human Resources / Risorse Umane
Seniority level
--
Salary
--

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Job Description
Adecco Italia S.p.A - Filiale di Fossano (Cn) ricerca per l'inserimento nella propria struttura un/una TIROCINANTE IN AREA AMMINISTRAZIONE E SELEZIONE DEL PERSONALE.Il/La candidato/a ideale è in possesso di laurea triennale o magistrale preferibilmente ad indirizzo economico, giuridico ed è fortemente motivato/a a sviluppare una significativa esperienza nell'ambito delle Risorse Umane.L'attività comporta in affiancamento al tutor di riferimento, lo sviluppo del servizio finalizzato sia alla gestione amministrativa del rapporto di lavoro che all'incrocio della domanda e dell'offerta di lavoro.In particolare si acquisiranno competenze nelle seguenti aree di riferimento:- Gestione amministrativa del rapporto di lavoro, redazione contratti e proroghe, rilevamento presenze, carico ore lavorate dipendenti, fatturazione, reportistica, attività di back office, archivio.- Attraction- Accoglienza- Supporto in attività di selezione- Gestione opportunità lavorativeI requisiti richiesti:- Titolo di studio universitario in discipline preferibilmente economiche/scientifiche o giuridiche.- Buona conoscenza del pacchetto Office ( in modo particolare excel), Internet Explorer e OutlookCompletano il profilo spiccate doti di proattività, comunicazione, relazione, precisione, problem solving e flessibilità.Disponibilità: full time.Sede del tirocinio formativo: Fossano (Cn).Rimborso previsto 600 euro mensili più buoni pastoPer candidarsi inoltrare cv alla mail: [email protected] curricula ricevuti potranno essere comunicati all'azienda nostra cliente o ad altre che ne facciano richiesta per valutare un'eventuale assunzione, salvo diversa volontà del candidato.I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere su www.adecco.itl'informativa sulla privacy (art.13, D.Lgs. 196/03). Disponibilità oraria: Totale disponibilitàMezzo di trasporto: Auto,
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